Bando per assegno di ricerca
Titolo del progetto di ricerca in italiano | Promozione del benessere occupazionale dei lavoratori |
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Titolo del progetto di ricerca in inglese | Promotion of employees’ occupational well-being |
Settore Concorsuale | 11 - Scienze storiche, filosofiche, pedagogiche e psicologiche |
S.S.D | - |
Descrizione sintetica in italiano | L’obiettivo è di contribuire all’attività di ricerca attraverso l’analisi quantitativa dei dati e di partecipare a progetti (nazionali e internazionali) in corso sul tema del benessere occupazionale. Gli obiettivi specifici sono: 1) analizzare le conseguenze derivanti dalla violenza sul luogo di lavoro, studiando il ruolo delle caratteristiche individuali nell’influenzare il modo in cui i lavoratori percepiscono e reagiscono a scortesia e aggressione verbale, così come gli effetti in termini di benessere psico-fisico e soddisfazione professionale derivanti dall’esposizione a rapine o a episodi di aggressione fisica; 2) identificare i fattori di rischio e protezione rispetto allo sviluppo di sintomatologia post-traumatica da stress nel personale impiegato nel soccorso sanitario; 3) esaminare il ruolo dello spillover tra vita lavorativa e vita privata nell’adattamento cross-culturale di lavoratori espatriati |
Descrizione sintetica in inglese | The aim of this position is to contribute to the research activity through data quantitative analysis and to participate to (national and international) projects on the topic of occupational well-being. Specific objectives will be to analyse individual consequences resulting from workplace violence, studying the role of individual characteristics in eliciting reaction modalities to incivility and verbal aggression as well as the effects in terms of psycho-physical well-being and professional satisfaction stemmed from robberies exposure or episodes of physical aggression. A further project could concern the identification of risk and protective factors in relation to the development of post-traumatic symptomatology among personnel employed in emergency healthcare. An additional topic will be related to the role of spillover between work and family on the cross-cultural adjustment of expatriate workers |
Data del bando | 28/11/2018 |
Paesi in cui può essere condotta la ricerca |
AFRICA EUROPE OCEANIA NORTH AMERICA SOUTH AMERICA ASIA OTHER E.U. CHINA (MAINLAND) CHINA (HONG KONG) |
Paesi di residenza dei candidati |
AFRICA EUROPE OCEANIA NORTH AMERICA SOUTH AMERICA ASIA OTHER E.U. CHINA (MAINLAND) CHINA (HONG KONG) |
Nazionalità dei candidati |
AFRICA EUROPE OCEANIA NORTH AMERICA SOUTH AMERICA ASIA OTHER E.U. CHINA (MAINLAND) CHINA (HONG KONG) |
Sito web del bando | http://www.unipv.eu/site/home/ricerca/assegni-di-ricerca.html |
Destinatari dell'assegno di ricerca (of target group) |
Early stage researcher or 0-4 yrs (Post graduate) |
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Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) |
Il bando con le relative modalità di partecipazione e selezione (artt. 4 e 6) è reperibile all’indirizzo: http://www.unipv.eu/on-line/Home/Ricerca/Assegnidiricerca.html Requisiti essenziali:1) diploma di laurea (corso di studi di durata non inferiore a 4 anni, previsto dagli ordinamenti didattici ante D.M. n. 509/1999) o di laurea specialistica/magistrale (D.M. n. 509/1999 e n. 270/2004) conseguito presso Università italiane o straniere riconosciuto equipollente–ai fini dell’equipollenza i candidati dovranno produrre documenti utili alla Commissione Giudicatrice per valutare i titoli; 2) curriculum scientifico-professionale idoneo allo svolgimento dell’attività di ricerca; 3) eventuale dottorato di ricerca (art. 2–co.1). |
Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) |
Ulteriori specifici titoli (vedi art. 6): 1) ottima conoscenza della lingua italiana 2) ottima conoscenza della lingua inglese 3) esperienza di ricerca documentata (almeno due articoli peer-reviewed su rivista scientifica) rilevante rispetto agli argomenti del presente assegno di ricerca 4) esperienze di ricerca presso università o centri di ricerca stranieri, preferibilmente della durata di almeno un anno 5) conoscenza documentata (attraverso attestati di frequenza corsi) del software Mplus |
Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | La domanda di partecipazione, firmata in originale, deve essere: 1) presentata utilizzando il modello reperibile al suddetto indirizzo; 2) corredata del curriculum scientifico-professionale (datato e firmato) e fotocopia del documento di identità in corso di validità; 3) corredata del progetto di ricerca; 4) corredata dell’elenco delle pubblicazioni e di copia delle stesse o su supporto informatico; 5) corredata di tutti gli altri documenti/certificazioni/autocertificazioni previste dall’art. 4; 6) spedita via raccomandata A/R, inviata via PEC o consegnata a mano in formato cartaceo originale al Dipartimento/Centro (vedi art. 4) – no email no website. La selezione dei candidati si svolge per titoli, progetto e colloquio, integrata di una prova di conoscenza della lingua straniera (vedi art. 6 – comma 1) |
Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) |
The public call with detailed attendance and selection rules (Art 4 and 6) can be found at: http://www.unipv.eu/on-line/Home/Ricerca/Assegnidiricerca.html. Main requirements are:1) degree (with a course duration of not less than 4 years, as referred to in the pre-existing academic regulations pursuant to D.M. n. 509/1999) or post-graduate degrees (pursuant to D.M. n. 509/1999 and to n. 270/2004) awarded by Italian or foreign Universities recognized as equivalent - for the purposes of establishing the equivalence, candidates must provide the necessary documentation to enable the evaluating board to proceed with the qualification assessment; 2) scientific or professional curriculum suitable for conducting the research activity; 3) any Ph.D. title (Art 2- par. 1). |
Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) |
Further specific assessable qualifications (see Art. 6): 1) excellent knowledge of the Italian language 2) excellent knowledge of the English language 3) documented research experience (at least two papers published on peer-reviewed journals) relevant to the topics of the current research grant 4) research experience at foreign universities or research centres, lasting preferably at least one year 5) documented knowledge (through course participation certifications) of the software Mplus |
Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | The application form, signed in original, have to be: 1) submitted by means of the standard template that can be found at the above address; 2) supplied with the scientific-professional curriculum vitae (dated and signed) and a photocopy of a valid identity document;3) supplied with the research project; 4) supplied with the list of publications and copies of them (or in electronic form); 5) supplied with any further documents / certificates / self-certification foreseen by Art. 4; 6) sent (no e-mail, no website) via recorded delivery, via a Certified Email (PEC) and by hand, in original paper copy, to the Department/Centre of interest (see Art. 4). The candidate selection will take place on the basis of the documented qualifications and a personal interview, completed by a test concerning the knowledge of foreign language (see Art. 6 - par. 1) |
Processo di selezione in italiano (breve descrizione) |
La selezione dei candidati si svolge per titoli e colloquio, integrata di una prova di conoscenza della lingua straniera (vedi art. 6 – comma 1) INGLESE |
Processo di selezione in inglese (breve descrizione) |
Selection of candidates is held on qualifications and interview. The candidate will be also subject to a test of knowledge of foreign language (see Art. 6 – paragraph 1) ENGLISH |
Nome dell'Ente finanziatore | Università degli studi di Pavia |
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Tipologia dell'Ente | Public research |
Paese dell'Ente | Italy |
Città | Pavia |
Indirizzo | Strada Nuova, 65 |
Sito web | http://www.unipv.eu/site/home.html |
piergiorgio.argentero@unipv.it | |
Telefono | 0039382986452 |
L'assegno finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
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Data di scadenza del bando | 08/01/2019 - alle ore 00:00 |
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Come candidarsi | Other |