Torna ai risultati della ricercaBando per assegno di ricerca
| Titolo del progetto di ricerca in italiano | Partito digitale e consulenza politica |
|---|---|
| Titolo del progetto di ricerca in inglese | Consulting for the digital party |
| Settore Concorsuale | 14 - Scienze politiche e sociali |
| S.S.D | SPS/04 - SCIENZA POLITICA |
| Descrizione sintetica in italiano | La ricerca riguarda l’adozione da parte dei partiti politici spagnoli di strumenti digitali per la gestione di diverse funzioni interne ed esterne, e il ruolo delle società di consulenza coinvolte. Le attività di ricerca includono: - mappatura del mercato di riferimento, per individuare e classificare aziende e consulenti a cui i partiti si sono rivolti per organizzare le campagne elettorali sul web o per l’innovazione nelle funzioni interne: integrazione, electioneering, comunicazione e coordinamento, procedimenti di selezione interna, forum e piazze virtuali, piattaforme organizzative; - studi di caso aziendali, tesi a descrivere nascita e sviluppo di aziende attive nei diversi segmenti e a individuarne fattori critici di successo; - analisi della domanda, tesa a rilevare presso i partiti spagnoli (e, al rientro, quelli italiani) il fabbisogno, la percezione, e l’esperienza positiva e negativa nei processi di digitalizzazione. |
| Descrizione sintetica in inglese | The project addresses the adoption by Spanish political parties of digital tools for internal and external functions, and the role of consultancy in the process; research activities include: - mapping of the reference market, aimed at identifying and classifying companies and consultants that Spanish parties have turned to in order to organize election campaigns on the web or for innovation in internal functions: integration, electionering, communication and coordination, internal selection processes, virtual forums and squares, organizational platforms; - corporate case studies, aimed at describing the birth and development of companies active in different segments and identifying critical success factors; - demand analysis, aimed at detecting from Spanish parties (and, on return, Italian parties) the need, perception, and positive and negative experience in digitization processes. |
| Data del bando | 24/11/2020 |
| Paesi in cui può essere condotta la ricerca |
Italy Spain |
| Paesi di residenza dei candidati |
AFRICA EUROPE OCEANIA NORTH AMERICA SOUTH AMERICA ASIA |
| Nazionalità dei candidati |
AFRICA EUROPE OCEANIA NORTH AMERICA SOUTH AMERICA ASIA |
| Sito web del bando | https://unical.portaleamministrazionetrasparente.it/archivio22_bandi-di-concorso_0_6507_874_1.html |
| Destinatari dell'assegno di ricerca (of target group) |
Experienced researcher or 4-10 yrs (Post-Doc) |
|---|---|
| Importo annuale | 30000 |
| Valuta | Euro |
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | I criteri, ai fini della valutazione globale, espressa in centesimi, sono determinati dalle singole commissioni, nella prima seduta preliminarmente all'esame delle domande, nelle misure appresso indicate: a)fino ad un massimo di 70 (settanta) punti per i titoli; b) fino ad un massimo di 30 (trenta) punti per il colloquio. I candidati saranno ammessi a sostenere il colloquio se avranno conseguito, relativamente alla presentazione dei titoli posseduti, una votazione di almeno 40 punti dei 70 disponibili. Per la prova d’esame, consistente in un colloquio che verterà su argomenti attinenti al programma indicato per il settore scientifico disciplinare per il quale è stato bandito l’Assegno, la commissione giudicatrice potrà assegnare sino ad un massimo di punti 30. Il colloquio si intende superato qualora il candidato abbia ottenuto almeno 21 punti dei trenta a disposizione della Commissione. |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) |
The criteria for the overall assessment, expressed in hundredths, are determined by the interview panel, in the first meeting before the intreviews of the applicants, with the following weight: a)up to 70 (seventy) for academic and professional qualifications and certificates; b) up to 30 (thirty) for the interview. Candidates will be admitted to the interview if they have scored, in the preliminary qualifications assessment, at least 40 out of the 70 points available. For the interview, focusing on topics related to the research program within the scientific disciplines and areas for which the contract was called, the interview panel can award up to a maximum of 30 points. The interview is successful if the candidate is awarde at least 21 points out of the 30 available to the interview board. |
| Processo di selezione in italiano (breve descrizione) | VALUTAZIONE DEI TITOLI PRESENTATI DAL CANDIDATO E ESAME ORALE |
| Processo di selezione in inglese (breve descrizione) | ASSESSMENT OF THE EVIDENCE OF PROFESSIONAL EXPERIENCE AND QUALIFICATION SUBMITTED BY THE CANDIDATE AND THE INTERVIEW |
| Nome dell'Ente finanziatore | Università della Calabria - Dipartimento di Scienze politiche e sociali |
|---|---|
| Tipologia dell'Ente | Public research |
| Paese dell'Ente | Italy |
| Città | Rende (CS) |
| Sito web | http://www.unical.it |
| vincenzo.giacco@unical.it |
| L'assegno finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
|---|
| Data di scadenza del bando | 14/12/2020 |
|---|---|
| Come candidarsi | Other |