Bando per assegno di ricerca
Titolo del progetto di ricerca in italiano | La Corporate Social Responsibility e il suo rapporto con i fattori ESG nell’ambito del diritto dell’impresa e delle regole societarie: tra «hard» e «soft law», |
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Titolo del progetto di ricerca in inglese | Corporate Social Responsibility and its Relationship with ESG Factors in business law : «Hard» and «Soft Law», corporate governance and directors' duties |
Campo principale della ricerca | Juridical sciences |
Sottocampo della ricerca | Other |
G.S.D. | 12/GIUR-02 - DIRITTO COMMERCIALE E DELLA NAVIGAZIONE |
S.S.D | - |
Descrizione sintetica in italiano | Il progetto si propone di analizzare la rilevanza del fenomeno della Corporate Social Responsibility (“CSR”) nell’ambito del diritto dell’impresa con particolare riguardo alle regole societarie. Verrà altresì indagato il rapporto tra tale concetto e il ruolo e le funzioni dei c.d. fattori «ESG» ossia i fattori per la misurazione delle performance in ambito ambientale, sociale e di governance e, più in generale, la relazione tra la Responsabilità sociale d’impresa e la c.d. «sostenibilità». L’assegnista dovrà poi chiarire il ruolo giocato nella regolamentazione del fenomeno dalle regole societarie di c.d. «hard law» e «soft law» nonché comprendere, anche alla luce degli orientamenti giurisprudenziali in materia, i profili di responsabilità degli organi sociali e i rapporti con i c.d. «assetti adeguati» ex art. 2086, comma 2, c.c. |
Descrizione sintetica in inglese | The project aims to analyze the significance of the Corporate Social Responsibility (“CSR”) phenomenon within the framework of corporate law, with particular emphasis on corporate governance. A primary focus will be on exploring the connection between CSR and the roles and functions of the so-called “ESG” factors, which are used to measure performance in environmental, social, and governance areas. Additionally, the broader relationship between Corporate Social Responsibility and the concept of “sustainability” will be examined. The assignee will then need to examine the role of both “hard law” and “soft law” corporate regulations in governing the phenomenon. Additionally, they must clarify the roles and responsibility profiles of corporate bodies, in light of relevant jurisprudential orientations, and their relationship with the so-called «adeguati assetti» (i.e. adequate organizational structures) pursuant to Article 2086, para. 2, of the Italian Civil Code. |
Data del bando | 01/07/2024 |
Numero di assegnazioni per anno | 1 |
E' richiesta mobilità internazionale? | no |
Paesi in cui può essere condotta la ricerca |
Italy |
Paesi di residenza dei candidati |
OTHER |
Nazionalità dei candidati |
OTHER |
Sito web del bando | https://www.unipr.it/node/17500 |
Destinatari dell'assegno di ricerca (of target group) |
Early stage researcher or 0-4 yrs (Post graduate) |
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Nome dell'Ente finanziatore | Università degli Studi di Parma |
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Tipologia dell'Ente | Public research |
Paese dell'Ente | Italy |
Città | Parma |
Codice postale | 43121 |
Indirizzo | Via Università, 12 |
Sito web | http://www.unipr.it |
concorsiassegniricerca@unipr.it | |
Telefono | 0521 034259 |
L'assegno finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
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Data di scadenza del bando | 24/07/2024 - alle ore 00:00 |
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Come candidarsi | https://pica.cineca.it/unipr/2024assegniricerca085 |