Torna ai risultati della ricercaBando per assegno di ricerca
| Titolo del progetto di ricerca in italiano | Codice bando Pica: 2024-adrj333 - Evoluzione dei modelli di leadership societari e relazione con le performance ambientali, sociali ed economico-finanziarie |
|---|---|
| Titolo del progetto di ricerca in inglese | Pica code: 2024-adrj333 - Evolution of corporate leadership models and relationship with environmental, social and financial performance |
| Campo principale della ricerca | Economics |
| Sottocampo della ricerca | Financial science |
| Campo principale della ricerca | Economics |
| Sottocampo della ricerca | Business economics |
| G.S.D. | 13/ECON-06 - ECONOMIA AZIENDALE |
| S.S.D | ECON-06/A - Economia aziendale |
| G.S.D. | 13/ECON-09 - ECONOMIA DEGLI INTERMEDIARI FINANZIARI E FINANZA AZIENDALE |
| S.S.D | ECON-09/A - Finanza aziendale |
| Descrizione sintetica in italiano | L’obiettivo è quello di analizzare i differenti modelli di leadership delle imprese italiane, sia quotate che non quotate. In particolare, si intendono analizzare le loro caratteristiche di corporate governance e top management team come possibili driver dell'adozione di pratiche e modelli di business sostenibili, e il loro impatto sulle performance aziendali. |
| Descrizione sintetica in inglese | The research goal is to analyze the different leadership models of Italian companies, both listed and unlisted. In particular, we aim to analyze their corporate governance and top management team characteristics as possible drivers of the adoption of sustainable business practices and models, and their impact on company performance. |
| Data del bando | 11/11/2024 |
| Numero di assegnazioni per anno | 1 |
| Stanziamento annuale (indicativo) | 23890 |
| Periodicità | 12 |
| E' richiesta mobilità internazionale? | no |
| Paesi in cui può essere condotta la ricerca |
Italy |
| Paesi di residenza dei candidati |
OTHER |
| Nazionalità dei candidati |
OTHER |
| Sito web del bando | https:titulus-unimore.cineca.it/albo/ |
| Destinatari dell'assegno di ricerca (of target group) |
Early stage researcher or 0-4 yrs (Post graduate) |
|---|---|
| Il contratto prevede la copertura delle prestazioni sociali? | yes |
| Importo annuale | 19367 |
| Valuta | Euro |
| Comprende lo stipendio dell'assegnista | yes |
| Comprende vitto e spese di viaggio | no |
| Comprende il costo della ricerca | no |
| Massima durata dell'assegno (mesi) | 72 |
| Processo di selezione in italiano (breve descrizione) | Procedura selettiva pubblica per titoli e colloquio |
| Processo di selezione in inglese (breve descrizione) | Selective public procedure by qualifications and interview |
| Nome dell'Ente finanziatore | UNIMORE |
|---|---|
| Tipologia dell'Ente | Academic |
| Paese dell'Ente | Italy |
| Città | Modena |
| Codice postale | 41121 |
| Indirizzo | Via Università 4 |
| Sito web | http://www.unimore.it |
| ufficio.selezioneassunzione@unimore.it | |
| Telefono | 059/2056512-6445-6075-7078-6450-6447 |
| L'assegno finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
|---|
| Data di scadenza del bando | 02/12/2024 - alle ore 00:00 |
|---|---|
| Come candidarsi | Other |