Torna ai risultati della ricercaBando per assegno di ricerca
| Titolo del progetto di ricerca in italiano | I sistemi retributivi incentivanti |
|---|---|
| Titolo del progetto di ricerca in inglese | Incentive payment systems |
| Campo principale della ricerca | Juridical sciences |
| Sottocampo della ricerca | Labour law |
| Settore Concorsuale | 12 - Scienze giuridiche |
| S.S.D | - |
| Descrizione sintetica in italiano | La ricerca mira ad offrire un contributo conoscitivo sull’incidenza dei sistemi incentivanti sul rendimento del personale, sul raggiungimento degli obiettivi di impresa e sull’incremento della produttività. Essa implica, in generale, un approccio agli orientamenti che informano l’evoluzione dei sistemi incentivanti e al loro impiego all'interno delle organizzazioni produttive, ai modelli di management adottati dalle aziende per poter competere nel mercato. Nello specifico, comporta indagini che, passando per valutazioni giuridiche e politico-economiche, conduca a rilievi circa l'opportunità e le diverse modalità di regolamentazione della materia. Si utilizzeranno i tradizionali canali di indagine della ricerca scientifica in campo giuridico: reperimento e studio delle fonti (in particolare, della contrattazione collettiva), approfondimento della dottrina, analisi della giurisprudenza e la comparazione con le esperienze specifiche di ordinamenti stranieri. |
| Descrizione sintetica in inglese | The research aims to offer a study on the incidence of incentive pay schemes on the company performance and on raising productivity. Starting point is the development of incentive pay schemes and their use in organizations, to management practices adopted by companies to compete in the market. Particular focus, specifically, will be dedicated to investigations, through legal assessments and economic policy, about opportunities of different regulation of incentive pay schemes. The methodologies used are traditionally related to scientific research in the legal field: identification and study of the sources (in particular, collective bargaining), in-depth study of the juridical scholarship, case-law analysis, and comparison with experiences of foreign legal systems. |
| Data del bando | 04/02/2013 |
| Paesi in cui può essere condotta la ricerca |
Italy |
| Paesi di residenza dei candidati |
All |
| Nazionalità dei candidati |
All |
| Sito web del bando | https://www.aric.unibo.it/AssegniRicerca/BandiPubblicati/zz_Bandi_din.aspx |
| Destinatari dell'assegno di ricerca (of target group) |
Early stage researcher or 0-4 yrs (Post graduate) |
|---|---|
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | il bando e la modulistica per partecipare alla procedura di valutazione comparativa sono disponibili all'indirizzo: https://www.aric.unibo.it/AssegniRicerca/BandiPubblicati/zz_Bandi_din.aspx |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | to apply for research grants fill out the form available at the following address: https://www.aric.unibo.it/AssegniRicerca/BandiPubblicati/zz_Bandi_din.aspx |
| Nome dell'Ente finanziatore | ALMA MATER STUDIORUM - UNIVERSITA' DI BOLOGNA - - DIPARTIMENTO DI SOCIOLOGIA E DIRITTO DELL'ECONOMIA |
|---|---|
| Tipologia dell'Ente | Public research |
| Paese dell'Ente | Italy |
| Città | Bologna |
| Sito web | http://www.unibo.it |
| lorena.zitelli@unibo.it |
| L'assegno finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
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| Data di scadenza del bando | 25/02/2013 |
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| Come candidarsi | Other |