Torna ai risultati della ricercaBando per assegno di ricerca
| Titolo del progetto di ricerca in italiano | Il rapporto di lavoro nelle reti di imprese |
|---|---|
| Titolo del progetto di ricerca in inglese | The employment relationship within “Firm Networks” |
| Campo principale della ricerca | Juridical sciences |
| Sottocampo della ricerca | Labour law |
| Settore Concorsuale | 12 - Scienze giuridiche |
| S.S.D | IUS/07 - DIRITTO DEL LAVORO |
| Descrizione sintetica in italiano | Con il D.L. 10.2.2009, n. 5 (convertito in L. 9.4.2009, n. 33), è stato consentito alle imprese di formare una “rete”, in forza di un contratto con cui “più imprenditori perseguono lo scopo di accrescere, individualmente e collettivamente, la propria capacità innovativa e la propria competitività sul mercato e a tal fine si obbligano…a collaborare in forme e in ambiti predeterminati attinenti all’esercizio delle proprie imprese ovvero a scambiarsi informazioni o prestazioni di natura industriale, commerciale, tecnica o tecnologica ovvero ancora ad esercitare in comune una o più attività rientranti nell’oggetto della propria impresa” (art. 3, comma 4-ter L. 33/2009). |
| Descrizione sintetica in inglese | Starting with D.L. 10.2.2009, n. 5 (converted into L. 9.4.2009, n. 33), Firms have been allowed to create a “Network”, as a consequence of an agreement aimed at pursuing “a scope of improvement of Firm productivity and innovativeness in the market” (art. 3, comma 4-ter L. 33/2009). This Firm “aggregation” became object of further law modifications, concerning both financial and tax incentives (art. 42 D.L. 78/2010, converted in L. 122/2010); in addition, Firm Networks were provided with the chance to form shared assets and to establish a body with the scope of managing the latter. In practice, the law now permits Firms to create Networks which may allow them to share parts of their respective businesses and to share resources, instruments and competences. |
| Data del bando | 29/05/2014 |
| Numero di assegnazioni per anno | 1 |
| Stanziamento annuale (indicativo) | 23.075 |
| Periodicità | 12 |
| E' richiesta mobilità internazionale? | no |
| Paesi in cui può essere condotta la ricerca |
Italy |
| Paesi di residenza dei candidati |
All |
| Nazionalità dei candidati |
All |
| Sito web del bando | http://www.unive.it/nqcontent.cfm?a_id=138305 |
| Destinatari dell'assegno di ricerca (of target group) |
Experienced researcher or 4-10 yrs (Post-Doc) |
|---|---|
| Il contratto prevede la copertura delle prestazioni sociali? | no |
| Importo annuale | 19367 |
| Valuta | Euro |
| Comprende lo stipendio dell'assegnista | yes |
| Comprende vitto e spese di viaggio | no |
| Comprende il costo della ricerca | no |
| Massima durata dell'assegno (mesi) | 12 |
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | TITOLI, PUBBLICAZIONI E COLLOQUIO |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | CV AND INTERVIEW |
| Processo di selezione in italiano (breve descrizione) | TITOLI, PUBBLICAZIONI E COLLOQUIO |
| Processo di selezione in inglese (breve descrizione) | CV AND INTERVIEW |
| Nome dell'Ente finanziatore | UNIVERSITA' CA' FOSCARI VENEZIA |
|---|---|
| Tipologia dell'Ente | Public research |
| Paese dell'Ente | Italy |
| Città | Venezia |
| Codice postale | 30123 |
| Indirizzo | Dorso Duro, 3246 |
| Sito web | http://www.unive.it |
| segreteria.management@unive.it | |
| Telefono | +390412348721 |
| L'assegno finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
|---|
| Data di scadenza del bando | 18/06/2014 - alle ore 00:00 |
|---|---|
| Come candidarsi | Other |