Torna ai risultati della ricercaBando per incarichi di ricerca
| Titolo del progetto dell'incarico in italiano | Strategie di adozione, Governance e impatto organizzativo dell'Intelligenza Artificiale - 2026_IDR_DIG_14 |
|---|---|
| Titolo del progetto ddell'incarico in inglese | Adoption strategies, governance, and the organizational impact of Artificial Intelligence - 2026_IDR_DIG_14 |
| G.S.D. | 09/IIND-05 - IMPIANTI INDUSTRIALI MECCANICI |
| S.S.D | IIND-05/A - Impianti industriali meccanici |
| Descrizione sintetica in italiano | Il lavoro consiste nell'analisi della principale letteratura, nella realizzazione di interviste, studi di caso e approfondimenti quantitativi e qualitativi, di alto livello o specifici per determinate esigenze aziendali, in ambito Artificial Intelligence ("AI"), in collaborazione con il gruppo di ricerca dell'omonimo Osservatorio. L'obiettivo è comprendere come calare correttamente le opportunità dell’Artificial Intelligence nei mandati istituzionali e nei modelli operativi di organizzazioni pubbliche e private, analizzando le relazioni complesse tra processo, tecnologia e organizzazione oltre la semplice implementazione di best practices. Sarà inoltre necessario approfondire le tematiche di Governance e le componenti gestionali per supportare un'adozione consapevole dell'AI e generare conoscenza utilizzabile anche negli ambiti di ricerca scientifica. |
| Descrizione sintetica in inglese | The work involves analyzing the main literature, conducting interviews, case studies, and both quantitative and qualitative investigations, either at a high level or tailored to specific business needs, within the field of Artificial Intelligence (AI"). This is carried out in collaboration with the research team of the AI Observatory. The goal is to understand how to effectively integrate Artificial Intelligence opportunities into institutional mandates and operational models of public and private organizations, examining the complex relationships between process, technology, and organization—going beyond the simple implementation of best practices. Additionally, it is necessary to explore governance issues and management components to support informed AI adoption and to generate actionable knowledge, which can also be used in scientific research. |
| Data del bando | 26/02/2026 |
| Numero di assegnazioni per anno | 1 |
| Paesi in cui può essere condotto l'incarico |
EUROPE |
| Paesi di residenza dei candidati |
All |
| Nazionalità dei candidati |
All |
| Sito web del bando | https://www.polimi.it/en/bandi-incarichidiricerca |
| Destinatari dell'incarico di ricerca (of target group) |
Early stage researcher or 0-4 yrs (Post graduate) |
|---|---|
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | Prova orale volta ad accertare l’attitudine e l’idoneità allo svolgimento dell’attività di ricerca oggetto dell'incarico, nonché a valutare la conoscenza della lingua inglese e/o altre lingue rilevanti per le attività di ricerca da svolgere (fino a punti 70) |
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | Attinenza e rilevanza delle pubblicazioni, delle tesi e di altri prodotti scientifici allegati, con il programma di ricerca oggetto dell’incarico (fino a punti 10) |
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | Attinenza e rilevanza delle attività di ricerca precedentemente svolte, nonché delle eventuali esperienze lavorative, in relazione alle attività di ricerca oggetto dell'incarico (fino a punti 15) |
| Criteri di selezione in italiano (breve descrizione) | Rilevanza e congruenza del percorso di studi con il programma di ricerca oggetto dell’incarico (fino a punti 5) |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | Oral test aimed at ascertaining candidates’ aptitude and suitability to carry out the research activity covered by the Fellowship, as well as at assessing their knowledge of English and/or other languages relevant to the research activities to be performed (up to 70 points) |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | Relevance and pertinence of the publications, theses and scientific products attached to the research programme covered by the Fellowship (up to 10 points) |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | Relevance and pertinence of previous research activities and work experience, if any, in relation to the research activity covered by the Fellowship (up to 15 points) |
| Criteri di selezione in inglese (breve descrizione) | Relevance and pertinence of their study programme to the research programme covered by the Fellowship (up to 5 points) |
| Processo di selezione in italiano (breve descrizione) | Per partecipare alla selezione, si prega di leggere il bando disponibile sul sito web: https://www.polimi.it/bandi-incarichidiricerca |
| Processo di selezione in inglese (breve descrizione) | In order to participate in the selection, please read the call ("bando") available at the following website: https://www.polimi.it/en/bandi-incarichidiricerca |
| Nome dell'Ente finanziatore | Politecnico di Milano |
|---|---|
| Tipologia dell'Ente | Academic |
| Paese dell'Ente | Italy |
| Città | Milan |
| Sito web | https://www.polimi.it/ |
| incarichidiricerca@polimi.it |
| L'incarico finanziato/cofinanziato attraverso un EU Research Framework Programme? | No |
|---|
| Data di scadenza del bando | 25/03/2026 - alle ore 12:00 |
|---|---|
| Come candidarsi | https://aunicalogin.polimi.it/aunicalogin/getservizio.xml?id_servizio=1079 |