Descrizione posizione

Titolo del progetto di ricerca in italiano	La relazione tra il purpose prosocial e i processi di innovazione tecnologica nella piccole e medie imprese 2024_RTT_DIG_6
Titolo del progetto di ricerca in inglese	The relationship between prosocial purpose and technological innovation in small and medium enterprises 2024_RTT_DIG_6
Descrizione sintetica in italiano	Il concetto di purpose nella sua accezione prosociale sta attirando sempre più attenzione del mondo accademico. Linnovazione e le tecnologie possono servire a superare i potenziali compromessi tra profitto e purpose, che rimane un ambito di dibattito in corso, con evidenze empiriche ancora limitate. Pertanto, questa ricerca mira a comprendere come orientare i processi di innovazione delle aziende verso un purpose prosociale in grado di contribuire a risolvere le odierne sfide sociali e identificare modelli e approcci per gestire i trade-off tra purpose e profitto. Nello specifico, lobiettivo è fornire delle indicazioni manageriali le piccole e medie imprese ibride, come le Società Benefit, su come gestire dei processi di innovazione orientati al purpose prosociale.Il progetto contribuirà alla linea HumaTech 'Modelli e processi di sviluppo delle tecnologie digitali centrati sulla persona'.
Descrizione sintetica in inglese	The concept of purpose in its prosocial sense is attracting attention from the academic world. Innovation and technologies can serve to overcome the potential trade-offs between profit and purpose, which remains an area of ongoing debate, with still limited empirical evidence. Therefore, this research aims to understand how to orient companies' innovation processes towards a prosocial purpose capable of contributing to solving today's social challenges and identifying models and approaches to manage the trade-offs between purpose and profit. Specifically, the objective is to provide managerial guidance to small and medium-sized hybrid companies, such as Benefit Companies, on how to manage innovation processes oriented towards a prosocial purpose. The project will contribute to the HumaTech line 'Models and processes of development of digital technologies person-centered.'
Numero posti	1
G.S.D.	09/IEGE-01 - INGEGNERIA ECONOMICO-GESTIONALE
S.S.D	IEGE-01/A - Ingegneria economico-gestionale
Destinatari del bando (of target group)	Experienced researcher or 4-10 yrs (Post-Doc)
Data del bando	25/06/2024

 

FP7 / PEOPLE / Marie Curie Actions

Research Framework Programme / Marie Curie Actions	No

 

Dettagli dell'impiego

Tipo di contratto	Temporary
Tempo	Full-time
Organizzazione/Ente	Politecnico di Milano
Paese (dove si svolgerà l'attività)	ITALY
Città	Milano

 

Contatto presso l'Organizzazione/Ente

Organizzazione/Ente	Politecnico di Milano
Tipo	Academic
Paese	ITALY
Città	Milano
E-mail	concorsi@polimi.it
Sito web	https://www.polimi.it/en/bandi-per-i-ricercatori

 

Dettagli per la candidatura

Data di scadenza del bando	05/08/2024
Come candidarsi	Other

 

Titoli di studio richiesti

Laurea	PhD or equivalent
Ambito della laurea	Other

 

Lingue richieste

Lingua	ENGLISH
Livello di conoscenza della lingua	Excellent

 

Requisiti aggiuntivi

Requisiti specifici in italiano

Sono ammessi a partecipare alla selezione i candidati, italiani o stranieri, che sono in possesso del titolo di dottore di ricerca o equivalente, conseguito in Italia o all'estero e che, negli ultimi 5 anni, sono stati autori, coautori o curatori, in numero pari o superiore a 4, di pubblicazioni, testi accettati per la pubblicazione, saggi inseriti in opere collettanee e articoli editi su riviste in formato cartaceo o digitale, con l'esclusione di note interne o rapporti dipartimentali.

Requisiti specifici in inglese

Italian or foreign applicants, who have a PhD or equivalent qualification, obtained in Italy or abroad are admitted to selection process. In addition, in the past 5 years, they must have authored, co-authored, or edited a number of publications, accepted texts, essays included in collections, and articles published in print or digital journals equal to or exceeding the minimum required number of 4, excluding internal notes or departmental reports.